Internationales Talent Sourcing

Die Arbeitsmarktlandschaft hat sich in den letzten Jahren und insbesondere nach der Pandemie drastisch verändert. Der demografische Wandel, die langsamen Fortschritte in der Digitalisierung und die höhere Priorisierung des Privatlebens haben in allen Branchen zu einem erheblichen Fachkräftemangel geführt. Laut Studien bleiben in Deutschland mehr als 20% aller offenen Stellen dauerhaft unbesetzt. 

Angesichts dieser neuen Herausforderungen auf dem Arbeitsmarkt sind innovative Strategien für die Talentgewinnung erforderlich. Wir durchsuchen national und international nach den passenden Talenten für Ihre Vakanzen, basierend auf Ihrem Anforderungsprofil, und treffen eine erste Auswahl. Steigern Sie mit unseren Lösungen Ihre Erfolgsaussichten im Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte.

Globales Executive Search

Wir helfen Ihnen dabei, die Führungskräfte der Zukunft für Ihr Unternehmen zu finden. Unternehmen identifizieren häufig Fachkenntnislücken und suchen nach Wissenstransfer von Konkurrenten oder aus anderen Branchen. Oftmals müssen Unternehmen Führungskräfte mit neuen Fähigkeiten und Kompetenzen einstellen. Gemeinsam mit Ihnen arbeiten wir an den Anforderungsprofil, bestimmen das ideale Fähigkeiten- und Mindset des Kandidaten und erstellen eine kompetenzbasierte Beurteilung. Dies gewährleistet, dass Sie die richtige Führungskraft einstellen, um Ihr Unternehmen auf die nächste Stufe zu bringen. Stärken Sie Ihre Organisation mit den passenden Führungskräften und maßgeschneiderten Kompetenzbewertungen.